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06 mars 2008
Les papyboomeurs au secours du gouvernement!
Le taux de chômage en baisse traduit une création d'emplois relativement importante (plus de 72000 au troisième trimestre 2007) mais également...
une diminution de la population active!
C'est un effet mécanique:
Population active = chômeurs + actifs occupant un emploi
si la population active diminue et que le nombre d'emploi reste constant voire augmente... le chômage décroît.
C'est là où l'approche démographique du chômage retrouve toute sa place ;-)
Giscard puis Mitterand en leur temps avait fait l'expérience inverse avec l'arrivée des derniers "baby boomeurs" dans la population active à une époque où la création d'emploi se ralentissait.
Nicolas Sarkozy va lui profiter à plein du départ en retraite des bébés du babyboom devenus "papyboomeurs".
Ceci est accentué par le recul du taux d'activité des plus de 50ans qui se stabilise (-0,1 point en un an) malgré le recul de l'âge de la retraite, semble-t-il entre autre sous l'influence du départ anticipé possible pour les personnes ayant commencé à travailler à 14-15ans.
Alors la suite?
D'après l'Insee la population active ne devrait pas décroître aussi vite que prévu dans un premier temps puisque l'effet des départ en retraite sera en partie compensé par l'accroissement du taux d'activité des femmes et des 15-50 ans, voire des 50-65ans avec le recul des départs en retraite. Concernant les 15-24 ans, après une période de baisse liée à l'allongement de la durée des éudes, leur taux d'activité augmente, en partie du fait de l'activité féminine et du recul de l'âge de la première maternité mais également du fait de la stagnation de la durée moyenne des études. De plus, si on se projette un peu plus loin, vont arriver progressivement sur le marché du travail, à partir de 2020 des jeunes plus nombreux, nés après 2000.
Cependant les papyboomeurs qui vont entrer en retraite jusqu'en 2035 environ vont venir en aide à tous les gouvernements qui se succéderont en entraînant une diminution ou au minimum une stabilisation de la population active. Ainsi même en maintenant un rythme faible de création d'emploi les gouvernements pourront se targuer d'avoir trouvé la solution miracle contre le chômage.
Ces sexagénaires risquent fort de faire passer la question du chômage à l'arrière-plan, derrière celle du financement des retraites... et les ministres de l'économie présents et futurs pour des as de la lutte pour l'emploi!
15:39 Publié dans Politique nationale | Lien permanent | Commentaires (3) | Trackbacks (0) | Envoyer cette note | Tags : emploi, chômage, baby-boomeurs, papy-boomeurs






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Commentaires
les chiffres annoncés sont faux de toute manière. Voir l'article sur mon blog mais aussi l'excellent article de bénédicte qui fut employée à l'ANPE pendant neuf ans.
http://bgabrielli.over-blog.com/article-17399961.html
Ecrit par : ciboulette | 06 mars 2008
il est fort vrai de constater que les nombreux départs à la retraite favorise la décrue du chômage, bon nombre d'entre nous constatent que sur 3 départs , 2 nouveaux entrent, cela tend inexorablement vers un déficit de nos comptes sociaux, jusqu'où?, dans le même temps les departs sont toujours aussi fréquents avant 60 ans!!, alors qu'il va s'imposer le travail jusqu'à 65 ans voir au delà pour toutes les nouvelles generations,et déjà les moins de 40 ans à bac+2-3, ne va t'on pas vers un conflit intergenerationnel, ou les actifs risquent de se rebeller envers les plus âgés???, plus que jamais la retraite à points devrait être la piste de reflexion?
Ecrit par : dufay gilles | 07 mars 2008
Le taux de chômage diminue. C'est l'annonce des organes officiels du pouvoir.
Il est vrai, voire possible, que la baisse du taux de chômage diminue, en partie en raison du nombre croissant de départs à la retraite. Il n'est pourtant pas sûr que ces postes soient remplacés...
Dans le même temps, des suppressions de postes sont annoncées dans de grands groupes...
La baisse du taux de chômage est pour ma part curieuse, et symptomatique du monde de la désinformation dans lequel on vit!!
Il ne faut pas oublier que des chômeurs oublient de se réinscrire chaque mois: il serait tellement plus simple de signaler une reprise d'emploi, un début de stage ou formation, un départ à la retraite, une maladie s'il y a et de ne pas se réinscrire chaque mois. Mais, l'oublie participe à la baisse du chômage...
A croire que seuls les chômeurs essaient de tirer au flanc, et que dans l'entreprise ou les organismes publics, tout le monde travaille!!!
En plus, combien y a t-il de chômeurs en mal du chômage qui essaient de créer leur propre emploi, manuel, artistique ou intellectuel, pour ne plus être marginalisés ou victimes du regard de la société, et qui ne gagnent pas plus que le Smic... La baisse du chômage peut être le signe d'un appauvrissement de la société....
Combien d'emplois précaires ont-ils été créés dans le même temps que celui de la baisse du chômage?
Que veut dire la baisse du chômage, hors de toute analyse globale, et sans référence à l'évolution concomitante des salaires?
Sur les routes, des radars fleurissent pour "attraper" les personnes à comportement délictueux... Pourquoi ne pas durcir les peines des responsables de licenciements avérés totalement abusifs, pour faire baisser le chômage?
Pourquoi ne pas orienter les subventions destinées à maintenir l'emploi vers des activités nouvelles/d'avenir ou à fort potentiel d'innovations susceptibles de créer les nouveaux emplois?
Ecrit par : Dominique Faure | 08 mars 2008
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